懲戒処分 労働組合員との退職合意を成立させた例 (製造業・従業員30名程度) 【事案の概要】会社のNo2が部下を巻き込んで労働組合を結成しました。No2は組合活動を盾に会社の指示に従わない姿勢を示していました。会社は弁護士や社労士に相談していましたが、戦略的な対応ができずに、脱退勧奨、根... 2026.08.16 懲戒処分退職勧奨・解雇